Organisationsentwicklung
Lebenslanges Lernen für Ihr Unternehmen
KVP - Change Management - Lean Management - Industrie 4.0 . . .
Viele ähnliche Begriffe - Wir sprechen von Organisationsentwicklung !
Ein systematischer und stetiger Prozess der Veränderung und Weiterentwicklung eines Unternehmens unter Einbeziehung aller Mitarbeiter/innen: Damit das Unternehmen als sozio-ökonomisches System durch stetige Verbesserung effizienter und erfolgreicher wird und als solches bleibt.
Bereits mit der Gestaltung Ihres Managementsystems legen wir die Grundlage zur stetigen Organisationsentwicklung; mit klar dokumentierten Prozessen des Managementsystems, die es unter Beteiligung der Mitarbeiter/innen z.B. in interdisziplinären Verbesserungsteams zu hinterfragen und zu optimieren gilt. Sofern auch entsprechende Ziele gesetzt sind und regelmäßig überprüft werden: Unternehmensziele, Qualitätsziele für Produkte und Prozesse, Umweltziele, SGU - Ziele und viele mehr.
Wir holen Sie und ihre Mitarbeiter/innen ab, machen Betroffene zu Beteiligten und gestalten mit Ihnen erfolgreich die Handlungsfelder !
Und es funktioniert nur, wenn eine entsprechende Unternehmenskultur und eine Überzeugung zur gemeinsamen Gestaltung vorhanden ist - Mitarbeiterführung muss ernst genommen werden.